Ucla en Sintesis 402

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UNIVERSIDAD CENTROCCIDENTAL “LISANDRO ALVARADO”
Dirección de Información y Relaciones

Boletín Informativo
Barquisimeto; 13 de Abril de 2012
Año 15 Número 402

Día del empleado

El trabajador administrativo es un factor de cambio institucional
as autoridades rectorales y los representantes gremiales de la UCLA, rindieron homenaje a los empleados administrativos en su día con la entrega de reconocimiento a los trabajadores que, a lo largo del año 2011, demostraron eficiencia en el cumplimiento de sus deberes; y con la imposición del botón por años de servicio. El acto contó con la presencia del rector de la UCLA, Dr. Francesco Leone; del director de recursos humanos, Prof. Luis Mathinson; el presidente de la Asociación de Trabajadores de la UCLA, Rubén Albornoz; y el secretario general del Sindicato de Empleados de la UCLA, Johnny Vásquez. El rector Francesco Leone expresó que los empleados administrativos son parte esencial de la universidad, por cuanto acompañan al desarrollo de los procesos académicos, y no sólo apoyan a los investigadores sino que también han incursionado en esta actividad, motivo por el cual no dudó al señalar que con su labor impulsan los cambios requeridos por la institución. Manifestó que una de sus aspiraciones fue la de contar con la participación de los empleados en el Consejo Universitario, propuesta que, explicó, fue llevada ante el Ministerio de Educación Superior en el año 2002 y no fue aceptada por esta instancia. Se refirió a la situación que se ha presentado con el Fondo de Jubilación. Al aclarar que la Universidad no tiene la potestad legal para disolverlo, recalcó que, aun cuando se le acusa de no promover la devolución de estos fondos, la realidad es que él no tiene participación en esta directiva.

L

Dr. Francesco Leone

Reconocimiento por 25 años de servicio

Regocijo por la celebración
l director de recursos beneficios establecidos en la humanos, Prof. Luis Convención Colectiva es Mathinson, expresó su responsabilidad de la OPSU. regocijo por la celebración del día del trabajador administrativo y felicitó a quienes recibieron reconocimientos. Manifestó en su discurso que las organizaciones son el reflejo de las acciones de sus integrantes, y que, aun cuando las diferencias entre los seres humanos siempre van a existir, es preciso entender que los logros particulares no deben socavar los derechos de los demás. Se refirió a la actividad gremial, al indicar que en ocasiones la lucha por los beneficios de los trabajadores genera enfrentamientos, motivo por el cual, exhortó a comprender que el cumplimiento de los Prof. Luis Mathinson

E

Néstor Escobar

Keneth Urdaneta

Hacia el año jubilar de la UCLA

Reconocimientos por 20 años de servicio

Antonio Escalona

Antonio Rojas

Carla Bodán

Carlos Amaro

Carlos Moreno

Carmen Méndez

Doris Pulgar

Eddy López

Eddy Medina

Elsa González

Elizabeth Bracho

Evagrio Sira

Evelio Moreira

Helen Bello

Indira Medina

Isabel González

Reconocimientos por 20 años de servicio

Jesús López

José Mendoza

Laura Aguilar

Ligia Durán

Liliana Martínez

Lorena Santos

Luis García

Luis Urriola

María Romano

Marisol Andueza

Marleny Angulo

Mari Brisón

Mónica Lentini

Nohelia Mora

Sonia Rivera

Norma Gómez

Omaira Gómez

Yudith Camacho

20 años de servicio

Yolanda Soteldo

Rubi Cordero

Sebastián Martínez

Wenss Noureddine

Reconocimientos por 15 años de servicio

Cleofe Medina

Euclides Rodríguez

Johnny Torres

Manuel Mendez

Marcos Giménez

María Sánchez

Manuel Méndez

Mariela Marchán

Evelyn Liscano

Henry Morales

Hilda Lucena

Jesús Rojas

Reconocimientos por 10 años de servicio

Dalis Quero

Erika Delgado

Eris Palacios

Flor Guerrero

Francisco Colmenárez

Gipsy Montes de Oca

Jesús Anza

María Rangel

Mariella Barrios

Nayaris Rivero

Adán Olivar Palma

Samuel Parra

Siumary Barra Cataldo

Beatriz Maestre

Siumary Cataldo

Violeta Palencia

Reconocimientos por 5 años de servicio

Alexis Cordero

Ambar Saldivia

Andreína Giménez

Andreína Lozada

Andrés Graterón

Andrés Trujillo

Betzahid Rodríguez

Carmen Meléndez

Concetta Cicoira

Daniel Carrillo

Daniel Murrieta

Deibis Pineda

Denisse Meneses

Dubraska Torres

Eleazar Bellorín

Eliecer Chávez

5 años de servicio

Evelyn Graterol

Francis Yánez

Héctor Encinoza

Ignacio Camacho

Jesús Meléndez

Kenny Jiménez

Lemaire Martínez

Luis Reyes

Luis Valero

María Alvarez

María Amaya

María Mendoza

Mairen Salas

Naudy Martínez

Neymar Lenta

Rosa Fernández

Sobeida Aguilar

Virginia Rios

Wendy Suárez

Yelitza González

Empleados destacados
as autoridades y gremios reconocieron la eficiencia de un grupo de empleados administrativos que durante el 2011 sobresalió en su desempeño. Esta distinción, reflejada en la medalla de la UCLA, fue concedida a Belkis Soteldo (Ciencias de la Salud); Fanny Álvarez (Núcleo Juan Agustín de la Torre), Jesús Anza, y Antonio Pargas (Núcleo Argimiro Bracamonte, El Tocuyo); Reina Castro (Dirección de Presupuesto); Ely Chirinos y Olga Terán (Vicerrectorado Académico); Yenny Coello de Cedeño y José Firvida (Dirección de Desarrollo Estudiantil). Fue reconocido el trabajo de Nelson García (Decanato de

L

Humanidades y Artes); Isbelia González (Departamento de Compras); Doris Herrera, Francia Martínez y Juan Carlos Sánchez (IPSTAUCLA); Irama Mendoza (Dirección de Informática); Juan Carlos Pernia y Nohelia Mora (Dirección de Recursos Humanos); Elizabeth Morales (Organización y Método), Idarlen Nieves (Decanato de Ciencias Veterinarias); Jhonathan Ramos (Dirección de Finanzas); Zuleima Rodríguez (Dirección de Extensión); Natalith Rodríguez (Decanato de Ciencias y Tecnología); Ana Salazar y Gladys Sánchez (Decanato de Administración y Contaduría), y Juan Carlos Carpintero ( Agronomía).

Ana Salazar

Antonio Pargas

Belkys Alvarado

Doris Herrera

Elizabeth Morales

Ely Chirinos

Fanny Alvarez

Francia Martínez

Idarlen Nieves

Irama Mendoza

Isbelia González

Jesús Anza

Jonathan Ramos

José Firvida

Juan Carlos Pernía

Juan Carlos Sánchez

Empleados destacados

Natalith Rodríguez

Nelson García

Nohelia Mora

Olga Terán

Reina Castro

Yenny Coello

Zuleima Rodríguez

La voz de los gremios

Rubén Albornoz

Johnny Vásquez

El presidente de ATAUCLA, Rubén Albornoz, recordó que con la celebración del Día del Empleado Administrativo, se da cumplimiento a la cláusula 26 de la X Convención Colectiva de los Trabajadores, desde 1998 año en el que se firmó. Recordó que el cumplimiento de los beneficios establecidos en esta Convención Colectiva se había cumplido de manera eficiente, hasta que el presupuesto fue centralizado por la OPSU, situación que, según explicó ha limitado, en gran medida, las acciones que se habían realizado. Por otra parte, reiteró que es necesario disolver el Fondo de Jubilaciones, y explicó que el Consejo Universitario ha realizado las gestiones pertinentes en este sentido; además expresó que es preciso profundizar la lucha por el logro del pago de las prestaciones sociales de los jubilados, por cuanto desde hace tres años no se honra este compromiso. Con la celebración del Día del Empleado Administrativo se conmemora, la creación de la Asociación de Empleados de la UCV, la cual surgió como mecanismo para la defensa de los derechos de los trabajadores en esa casa de estudios, y sirvió

de ejemplo a otras universidades, por ello, se decretó el 19 de marzo en homenaje al Empleado Administrativo. Esta remembranza fue presentada por Johnny Vásquez, secretario general de SEUCLA, quien manifestó que las autoridades han vulnerado el derecho de participación protagónica de los trabajadores a través del voto, al desacatar la sentencia 120 emanada de la Sala Electoral del Tribunal Supremo de Justicia, mediante la cual se les obliga a convocar a elecciones como lo establece el artículo 34, literal 3 de la Ley Orgánica de Educación. Por otra parte, se pronunció por la disolución del Fondo de Jubilaciones y Pensiones, alegando que en otras universidades, como la UNEXPO, Simón Rodríguez y la Universidad Nacional Abierta, ya se tomó esta medida. Hizo un llamado a las autoridades de la UCLA para que asuman la responsabilidad de protagonizar los cambios que la universidad y su comunidad demandan y requieren, y a propiciar, con la participación de todos, la construcción de la Universidad posible.

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